Application Requirements 募集要項：
不動産プロパティマネジメント

業務内容

不動産マネジメント事業におけるソフト面の総合管理担当者として、社内関連部門と協力しながら、物件価値維持向上NOI改善を実現するべく、各種PM業務をお任せいたします。
PM経験者を歓迎します。
【詳細】
■JR西日本不動産開発(株)等の所有するオフィスビル・商業施設・高架下物件等の運営管理
■入居者管理業務(入退去、更新変更等の契約手続き、賃料改定交渉など)
■空室へのテナント誘致(賃料等契約条件の交渉、適格性審査、契約書の作成～締結)
■物件オーナーへの各種レポート作成業務
【変更の範囲】その他会社の定める業務

必要な能力・
経験等

■必須条件
・宅地建物取引士
・プロパティマネジメント（特にオフィスリーシングなどのご経験のある方）
・不動産物件の維持管理、企画提案、契約関連業務のご経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)をお持ちの方
■歓迎
・賃貸不動産経営管理士
・ビル経営管理士
・一級・二級建築士　等

学歴

不問

求める人物像

・コミュニケーション能力のある方
・課題解決に向け、改善工夫に意欲的に取り組める方
・新しい環境でも変化へ積極的に取り組める行動力のある方

配属先

不動産マネジメント本部　テナントリレーション部

雇用条件

■正社員（期間の定め：なし）
■試用期間：3ヶ月（勤務条件変更：なし）
■定年：65歳
■昇給：年1回

就業時間

■所定労働時間：7時間30分　休憩60分
■標準労働時間：9:00～17:30
■フレックスタイム制：有
　コアタイム：無
　フレキシブルタイム：5時～22時
■残業：有

休日・休暇

■年間123日(完全週休二日制、土曜、日曜、祝日)
■有給休暇：入社直後15日、最高付与日数20日
　年次有給休暇は4月入社の場合は初年度15日、10月入社の場合は9日付与。
　入社月により規定の日数を付与。
■その他休暇：年末年始、慶弔休暇、保存休暇

社会保険

■健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有

福利厚生

■退職金制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■JR西日本グループ社員持株会
■福利厚生クラブ（リロクラブ）
■人間ドック受診補助
■各種レクリエーション

給与

■基本給：詳細はお問い合わせください。
■その他手当：扶養手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、技能手当、割増賃金等